Diferencia entre revisiones de «Grupo de Frontend de Resultados(2014-15) - Iteración 1»
De Wiki de EGC
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* El método de trabajo consiste en repartir las tareas entre miembros del equipo de forma equitativa y constante, en base al transcurso del desarrollo del subsistema. | * El método de trabajo consiste en repartir las tareas entre miembros del equipo de forma equitativa y constante, en base al transcurso del desarrollo del subsistema. | ||
* Se deberán reportar posibles incidencias a la hora de realizar tareas asignadas a un miembro determinado del grupo y, evidentemente, buscar una solución. | * Se deberán reportar posibles incidencias a la hora de realizar tareas asignadas a un miembro determinado del grupo y, evidentemente, buscar una solución. | ||
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Revisión actual del 15:47 30 oct 2014
Asistentes
- Manuel Cabrera Coronilla
- Raquel María Cumplido Díaz
- José Antonio Fernández Bueno
- Daniel Fernández Romero
- Adrián González Castro
- Alejandro Rodríguez Palomar
- José Pablo Ocaña Almagro
Resultado
- Se consolida el grupo de trabajo formado por los integrantes expuestos en la página principal del grupo en la wiki.
- Se escoge el subsistema "Frontend de resultados" como subsistema de Agora@US a desarrollar.
- Java será el lenguaje de programación utilizado para implementar el subsistema.
- La comunicación entre miembros del grupo se llevará a cabo vía Skype, WhatsApp o e-mail. Por otra parte, la comunicación entre grupos se hará vía e-mail.
- Las reuniones tendrán lugar cada lunes entre las 12:30 y las 15:30. No se establece una duración concreta. Adicionalmente, pueden concertarse más reuniones fuera del horario indicado si fuesen necesarias.
- El método de trabajo consiste en repartir las tareas entre miembros del equipo de forma equitativa y constante, en base al transcurso del desarrollo del subsistema.
- Se deberán reportar posibles incidencias a la hora de realizar tareas asignadas a un miembro determinado del grupo y, evidentemente, buscar una solución.
